干部成長成才需懂得“以小見大”
青年干部生逢偉大時代,是黨和國家事業(yè)的生力軍。站在新的百年“趕考”起點,青年干部要做到永遠跟黨走、始終為人民,在新征程中找準個人角色定位,從“小我”出發(fā),從“小事”做起,在以小見大中厚植情懷、勇挑重擔(dān)、茁壯成長,立志成為可堪大用、擔(dān)當重任的棟梁之才。
“小人物”胸懷“大理想”。作為新時代青年干部,雖然我們崗位平凡,不能干出驚天動地的壯舉和豐功偉績的事業(yè),但也應(yīng)樹立“窮則獨善其身,達則兼濟天下”的遠大理想,時刻謹記“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題,堅持“從群眾中來,到群眾中去”的服務(wù)宗旨,多到群眾的田間地頭走走,多到群眾的溫暖炕頭坐坐,真正去了解群眾的困難在哪里,需要在哪里,及時收集問題形成自身的“履職清單”, 在為群眾辦實事中踐行“我將無我,不負人民”的“大理想”。
“小肩膀”扛起“大擔(dān)當”!吧厦媲l線,下面一根針”是對基層工作的準備描述,雖然所處的單位不大,但涉及到的民生卻較為廣泛,需要時刻直面人民群眾。尤其是在當前鄉(xiāng)村振興、基層黨建和常態(tài)化疫情防控等重大課題面前,更加要求青年干部做到“事不避難,義不逃責(zé)”,主動站出來領(lǐng)任務(wù)、攬責(zé)任,主動要求到問題一線去經(jīng)風(fēng)雨、見世面壯筋骨、長才干。刀在石上磨,人在事上練。青年干部要善于在危難險重拼搏奮進,在基層廣闊天地展現(xiàn)“小人物”的“大擔(dān)當”。
“小進步”成為“大夢想”。不日新者必日退。信息化時代,知識更新速度加快,不學(xué)習(xí)充電很快就會陷入“老辦法不管用,新方法不會用”的尷尬境地。因此,青年干部要保持“本領(lǐng)恐慌”的危機感和“增加本領(lǐng)”的緊迫感,擠出時間學(xué),如饑似渴學(xué),將學(xué)習(xí)當成一種政治責(zé)任、精神追求和生活方式。此外,也要帶著問題學(xué),內(nèi)容方面要結(jié)合工作實際,干什么學(xué)什么、缺什么補什么,用新知識不斷提高政治修養(yǎng)、增加工作技能。同時要在學(xué)深、悟透、踐行上小功夫,堅持“學(xué)中干,干中學(xué)”,以學(xué)促干、以干促學(xué),以永遠在路上的“趕考”姿態(tài)成就無愧青春的“大夢想”。
(作者:嘉定區(qū)馬陸鎮(zhèn) 同琳靜)
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